Le 01 février 2023 à 13:41:57 :
Donc je peux tenter le dialogue, si ça ne mène à rien je vaise faire violence et faire de la merde et ne rien faire. Je vais pas tenter l'abandon de poste.
perso je te conseillerai de pas dialoguer, c'est le meilleurs moyen pour qu'ils soient au courant de tes intentions et ne cedent pas pour te faire chier (et à raison ils sont là pour faire bosser les gens et pas leur rendre service en faisant des rupture de contrat)
fait le gros naze un moment, ils te laisseront partir tot ou tard ...
Le 01 février 2023 à 13:44:52 John_Petrucci01 a écrit :
SleepyNochet = encore une fois, si ils m'embauchent définitivement au bout de 30 jours, je fais quoi ? Car la je dois de nouveau démissionner et c'est la merde encore bien plus
On t'as dit de te faire virer 
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > >
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > >
> > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > >
> > > > >
> > > >
> > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > >
> > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > >
> > > > >
> > > >
> > > > > Pas logique.
> > > >
> > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > >
> > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> >
> > Même si il a démissionné ?
>
> Oui
> Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
Ben on t'a dis de la merde
Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomageMême avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est toutnon y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rien
Tout est la l'ahuri
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > >
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > >
> > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > >
> > > > >
> > > >
> > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > >
> > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > >
> > > > >
> > > >
> > > > > Pas logique.
> > > >
> > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > >
> > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> >
> > Même si il a démissionné ?
>
> Oui
> Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
Ben on t'a dis de la merde
Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomageMême avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est toutnon y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rien
Il existe 17 cas (lien posté plus haut) qui ouvre les droits aux allocations en cas de démission.
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > >
> > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > >
> > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > >
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> > >
> > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > >
> > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > >
> > > >
> > >
> > > > Pas logique.
> > >
> > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> >
> > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
>
> Même si il a démissionné ?
Oui
Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans heinBen écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
Ben on t'a dis de la merde
Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomageMême avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
ils rendent zinzin ils arrivent pas à comprendre que on parle pas de la meme chose 
Fais en le moins possible, rend le taff en retard, viens en retard.
Par contre ne soit jamais insultant ou violent. Reste dans les clous, fais le toutou faussement naïf.
Ils te garderont pas.
Le 01 février 2023 à 13:48:07 Jk-Roowling a écrit :
Fais en le moins possible, rend le taff en retard, viens en retard.Par contre ne soit jamais insultant ou violent. Reste dans les clous, fais le toutou faussement naïf.
Ils te garderont pas.
Si il mate des film de cul sur l'ordi du travail ca passe ? 
Le 01 février 2023 à 13:47:26 :
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
> Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> > Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > > >
> > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > >
> > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > >
> > > > > >
> > > > >
> > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > >
> > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > >
> > > > > >
> > > > >
> > > > > > Pas logique.
> > > > >
> > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > >
> > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > >
> > > Même si il a démissionné ?
> >
> > Oui
> > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
>
> Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
Ben on t'a dis de la merde
Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomageMême avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est toutnon y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rienTout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low

Le 01 février 2023 à 13:47:43 :
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
> Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> > Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > > >
> > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > >
> > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > >
> > > > > >
> > > > >
> > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > >
> > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > >
> > > > > >
> > > > >
> > > > > > Pas logique.
> > > > >
> > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > >
> > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > >
> > > Même si il a démissionné ?
> >
> > Oui
> > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
>
> Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
Ben on t'a dis de la merde
Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomageMême avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est toutnon y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rienIl existe 17 cas (lien posté plus haut) qui ouvre les droits aux allocations en cas de démission.
17 cas dont l'auteur n'es pas concerné et 95% des salarié
Le 01 février 2023 à 13:49:25 :
Le 01 février 2023 à 13:47:26 :
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
> Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
> > Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> > > Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > > > >
> > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > >
> > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > >
> > > > > > >
> > > > > >
> > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > >
> > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > > >
> > > > > > >
> > > > > >
> > > > > > > Pas logique.
> > > > > >
> > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > >
> > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > >
> > > > Même si il a démissionné ?
> > >
> > > Oui
> > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> >
> > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
>
> Ben on t'a dis de la merde
> Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est toutnon y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rienTout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low
OK tu trolles j'abandonne 
Le 01 février 2023 à 13:50:42 :
Le 01 février 2023 à 13:49:25 :
Le 01 février 2023 à 13:47:26 :
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
> Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
>> Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
> > > Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > > > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > > > > >
> > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > > >
> > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > > >
> > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > > > Pas logique.
> > > > > > >
> > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > > >
> > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > > >
> > > > > Même si il a démissionné ?
> > > >
> > > > Oui
> > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> > >
> > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
> >
> > Ben on t'a dis de la merde
> > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
>
> Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
Vous fais expres c'est pas possible
La réforme porte pas sur ça
elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est toutnon y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rienTout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Le 01 février 2023 à 13:51:17 :
Le 01 février 2023 à 13:50:42 :
Le 01 février 2023 à 13:49:25 :
Le 01 février 2023 à 13:47:26 :
Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
> Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
>> Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
> >> Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
> > > > Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
> > > > > > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
> > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
> > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
> > > > > > > >
> > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > > > >
> > > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > > > >
> > > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > > > >
> > > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
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> > > > > > > >
> > > > > > > > > Pas logique.
> > > > > > > >
> > > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > > > >
> > > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > > > >
> > > > > > Même si il a démissionné ?
> > > > >
> > > > > Oui
> > > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> > > >
> > > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
> > >
> > > Ben on t'a dis de la merde
> > > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> > > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> > > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
> >
> > Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
>
> Vous fais expres c'est pas possible
> La réforme porte pas sur ça
> elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
non y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
tu démissionne ta rienTout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Donc ça y est t'arrive a faire la différence entre entre :
Bravo 
Le 01 février 2023 à 13:53:18 stan_131 a écrit :
Le 01 février 2023 à 13:51:17 :
Le 01 février 2023 à 13:50:42 :
Le 01 février 2023 à 13:49:25 :
Le 01 février 2023 à 13:47:26 :
> Le 01 février 2023 à 13:45:53 :
>
> > Le 01 février 2023 à 13:44:02 :
>
> >> Le 01 février 2023 à 13:40:53 :
>
> > >> Le 01 février 2023 à 13:38:58 stan_131 a écrit :
>
> > > > > Le 01 février 2023 à 13:36:27 :
>
> > > > > > Le 01 février 2023 à 13:35:23 stan_131 a écrit :
>
> > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:34:35 :
>
> > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:31:38 stan_131 a écrit :
>
> > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:30:17 :
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > >
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > >
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > > Pas logique.
>
> > > > > > > > >
>
> > > > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
>
> > > > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
>
> > > > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
>
> > > > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
>
> > > > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
>
> > > > > > > >
>
> > > > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
>
> > > > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
>
> > > > > > >
>
> > > > > > > Même si il a démissionné ?
>
> > > > > >
>
> > > > > > Oui
>
> > > > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
>
> > > > >
>
> > > > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
>
> > > >
>
> > > > Ben on t'a dis de la merde
>
> > > > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
>
> > > > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
>
> > > > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
>
> > >
>
> > > Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
>
> >
>
> > Vous fais expres c'est pas possible
>
> > La réforme porte pas sur ça
>
> > elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
>
> non y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
> tu démissionne ta rien
Tout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Donc ça y est t'arrive a faire la différence entre entre :
- je démissionne de ma période d'essai
- Mon employeur met fin a ma période d'essai
Bravo
Ben a la base il voulait faire un abandon de poste, qui est considéré comme démission 
Un autre truc c'est de ne pas venir une journée par ci par là, en faisant bien attention de prevenir par mail mais sans excuses le lendemain.
Par exemple "je me sens pas bien je ne pourrais pas venir aujourd'hui" et le lendemain quand on te demande un certificat médical tu dis que t'as pas obtenu de rendez-vous donc que t'en as pas.
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > > Pas logique.
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > > > > >
> > > > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > > > > >
> > > > > > > Même si il a démissionné ?
> > > > > >
> > > > > > Oui
> > > > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> > > > >
> > > > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
> > > >
> > > > Ben on t'a dis de la merde
> > > > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> > > > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> > > > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
> > >
> > > Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
> >
> > Vous fais expres c'est pas possible
> > La réforme porte pas sur ça
> > elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
>
> non y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
> tu démissionne ta rien
Tout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Donc ça y est t'arrive a faire la différence entre entre :
- je démissionne de ma période d'essai
- Mon employeur met fin a ma période d'essai
Bravo
"Mon employeur met fin a ma période d'essai
"
= se faire virer
Le 01 février 2023 à 13:55:07 :
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > Pas logique.
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > > > > > >
> > > > > > > > Même si il a démissionné ?
> > > > > > >
> > > > > > > Oui
> > > > > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> > > > > >
> > > > > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
> > > > >
> > > > > Ben on t'a dis de la merde
> > > > > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> > > > > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> > > > > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
> > > >
> > > > Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
> > >
> > > Vous fais expres c'est pas possible
> > > La réforme porte pas sur ça
> > > elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
> >
> > non y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
> > tu démissionne ta rien
>
>
> Tout est la l'ahuri
"le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Donc ça y est t'arrive a faire la différence entre entre :
- je démissionne de ma période d'essai
- Mon employeur met fin a ma période d'essai
Bravo
"Mon employeur met fin a ma période d'essai
"
= se faire virer
Et miracle c'est ce qu'on dit a l'OP depuis 7 pages
Le 01 février 2023 à 13:56:07 :
Le 01 février 2023 à 13:55:07 :
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Pas logique.
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > Même si il a démissionné ?
> > > > > > > >
> > > > > > > > Oui
> > > > > > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> > > > > > >
> > > > > > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
> > > > > >
> > > > > > Ben on t'a dis de la merde
> > > > > > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> > > > > > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> > > > > > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
> > > > >
> > > > > Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
> > > >
> > > > Vous fais expres c'est pas possible
> > > > La réforme porte pas sur ça
> > > > elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
> > >
> > > non y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
> > > tu démissionne ta rien
> >
> >
> > Tout est la l'ahuri
>
> "le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
>
> le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Donc ça y est t'arrive a faire la différence entre entre :
- je démissionne de ma période d'essai
- Mon employeur met fin a ma période d'essai
Bravo
"Mon employeur met fin a ma période d'essai
"
= se faire virerEt miracle c'est ce qu'on dit a l'OP depuis 7 pages
alléluia ! 
Le 01 février 2023 à 13:56:07 :
Le 01 février 2023 à 13:55:07 :
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Le 01 février 2023 à 13:27:32 :
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Non mais c'est pas serieux cette histoire de 6 mois ? J'ai cotiser 4 ans avant ou j'ai fait que bosser
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > En gros un cas de figure comme le mien ou ta bosser toute ta vie, ou tu cherche un taf ailleurs pour évoluer et parce que ta fait le tour, et que tu démissionne pour te faire embaucher par un autre taf, dans tout les cas t'es baiser si ça te convient pas à toi OU à ton patron ?
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Pas de chômage, ils ont 24h pour te dire de te casser et hop démerde toi ?
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > > > Pas logique.
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> > > > > > > > > > > non l'écoute pas il confond deux choses diferentes
> > > > > > > > > > > t'as 4 ans de cotisations quoi qu'il arrive
> > > > > > > > > > > sauf que tu peux pour l'instant pas les toucher puisque t'as démissionner de ton ancien job
> > > > > > > > > > > par contre si tu fait moins de 65 jours dans ton nouveau job tu touchera pas de chomage meme si la rutpure viens de ton nouvel employeur
> > > > > > > > > > > donc fait 65 jours et fait toi virer une fois ces 65 jours de fait
> > > > > > > > > >
> > > > > > > > > > Non c'est 65 jours OU t'a fait + de 3 ans ton ancien cdi
> > > > > > > > > > Donc l'op a bien droit au chomage j'suis sur a 99%
> > > > > > > > >
> > > > > > > > > Même si il a démissionné ?
> > > > > > > >
> > > > > > > > Oui
> > > > > > > > Il a démissionné mais il a cotisé pendant 4 ans hein
> > > > > > >
> > > > > > > Ben écoute moi on m'a toujours dit si tu démissionne le chomage tu te le met au cul
> > > > > >
> > > > > > Ben on t'a dis de la merde
> > > > > > Si tu démisionnes sans rien dérriere evidemment t'a droit a rien
> > > > > > Si tu démissionnes pour un autre CDI c'est ce que j'ai dit
> > > > > > Si tu démisionnes pour un motif légitime (par ex. tu suis ta femme) t'a aussi droit au chomage
> > > > >
> > > > > Même avec la nouvelle réforme ? non parce que faut faire attention ca vient de changer la
> > > >
> > > > Vous fais expres c'est pas possible
> > > > La réforme porte pas sur ça
> > > > elle réduit la durée de cotisation et annule les droits au chomage en cas d'abandon de poste , c'est tout
> > >
> > > non y'a eu plusieurs réforme dont la démission l'années dernière le low
> > > tu démissionne ta rien
> >
> >
> > Tout est la l'ahuri
>
> "le salarié démissionnaire doit compter au minimum cinq ans d'ancienneté dans son entreprise et avoir un projet de reconversion professionnelle"
>
> le low
OK tu trolles j'abandonne
si l'auteur démissionne il aurai rien
Donc ça y est t'arrive a faire la différence entre entre :
- je démissionne de ma période d'essai
- Mon employeur met fin a ma période d'essai
Bravo
"Mon employeur met fin a ma période d'essai
"
= se faire virerEt miracle c'est ce qu'on dit a l'OP depuis 7 pages
conclusion : l'auteur doit se faire virer ou le demander
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