Topic de El-Vaultboy :

La taverne des embauchés

Le 13 mars 2017 à 14:24:11 LiquidVisions a écrit :

Le 13 mars 2017 à 13:25:14 Serpenoise a écrit :

Le 13 mars 2017 à 12:54:51 sdfrageux4 a écrit :
Les kheys qui ont démissionné, vous aviez qqchose derrière ou pas ? Ça fait 6 mois que j'hésite à poser ma démission 1 jour sur 3 :pf:

Absolument ! Jpeux pas me permetttre de me barrer avec rien, sdf ne fait pas parti de mes perspectives d'avenir [[sticker:p/1lm9]]

Mais démissionner...
Autant se faire virer pour les indemnités :(

Parce que tu crois que c'est facile de se faire virer ? Et c'est sur que ca fait bien pendant un entretien si on te pose la question du pourquoi tu es parti :hap:
+ quand t'as trouvé un autre job, bah faut bien demissionner hein

Le 13 mars 2017 à 14:27:06 Serpenoise a écrit :
Parce que tu crois que c'est facile de se faire virer ? Et c'est sur que ca fait bien pendant un entretien si on te pose la question du pourquoi tu es parti :hap:

Bah tu dis que tu es parti car tu avais besoin de changer de boulot, pas différent d'une dem'.
Et se faire virer c'est facile

Le 13 mars 2017 à 14:34:10 LiquidVisions a écrit :

Le 13 mars 2017 à 14:27:06 Serpenoise a écrit :
Parce que tu crois que c'est facile de se faire virer ? Et c'est sur que ca fait bien pendant un entretien si on te pose la question du pourquoi tu es parti :hap:

Bah tu dis que tu es parti car tu avais besoin de changer de boulot, pas différent d'une dem'.
Et se faire virer c'est facile

Envoie les tutos alors. :noel:
Se faire virer sans niquer ta reputation et en ayant aucun probleme a expliquer a ton prochain employeur comme t'as fait ca me parait pas evident. :(

C'est chaud, ouais... Certains y arrivent mais de base les employeurs ne sont pas vraiment enclins à le faire. D'un autre côté... Quel est l’intérêt de vouloir garder un collaborateur qui a envie de partir ? Je pense qu'il faut en discuter/négocier avec. Mais c'est chaud.

Le 13 mars 2017 à 14:37:11 f0c300 a écrit :
Envoie les tutos alors. :noel:

https://www.jeuxvideo.com/estival/forums/message/840777647 :noel:

Abandon de poste, c'est facile et rapide.
Après tant que tu vas pas en pénal c'est bon :ok:

Pour aller en pénal il faut avoir commis une infraction :hap:

C'est les prud'hommes qui sont compétents pour ce genre de litiges.

Bah des fois y'a des gens un peu cons qui volent des trucs, ça peut vite partir en couille.
Faut juste se cantonner à venir torché, question de sécurité ! :-)
J'ai connu des gens qui sont venus torchés pour se faire virer
C'est le truc "par défaut" avec l'abandon

Ouais enfin parfois t'as des relations correctes avec tes collegues, et meme avec ton employeur et tu veux partir quand meme. :noel:

Puis meme l'abandon, si c'est pour te retrouver licencie pour faute grave s'ils arrivent pas a te remplacer t'as rien gagne non plus. :(

Seul avantage des CDD est de pouvoir attendre la fin et avoir un peu de chomdu ensutie quoi.

Le 13 mars 2017 à 15:11:36 Serpenoise a écrit :
[[sticker:p/1jnh]] comme meme hein

Oui, "comme même" :)

Le 13 mars 2017 à 15:15:01 f0c300 a écrit :
Puis meme l'abandon, si c'est pour te retrouver licencie pour faute grave s'ils arrivent pas a te remplacer t'as rien gagne non plus. :(

Bah si, le chômage, non ?

Le 13 mars 2017 à 15:17:40 LiquidVisions a écrit :

Le 13 mars 2017 à 15:15:01 f0c300 a écrit :
Puis meme l'abandon, si c'est pour te retrouver licencie pour faute grave s'ils arrivent pas a te remplacer t'as rien gagne non plus. :(

Bah si, le chômage, non ?

Ah oui en effet c'est juste que tu n'auras aucune indemnite de licenciement

Oh putain :bave:
Congés acceptés :cool:

Le 13 mars 2017 à 15:19:12 f0c300 a écrit :

Le 13 mars 2017 à 15:17:40 LiquidVisions a écrit :

Le 13 mars 2017 à 15:15:01 f0c300 a écrit :
Puis meme l'abandon, si c'est pour te retrouver licencie pour faute grave s'ils arrivent pas a te remplacer t'as rien gagne non plus. :(

Bah si, le chômage, non ?

Ah oui en effet c'est juste que tu n'auras aucune indemnite de licenciement

Non mais si t'as deux ans de salaire gratuit à gratter... [[sticker:p/1jnj]]

Ouais enfin si ton nouvel employeur appelle ton ancien, ça va être drôle :hap:
Le mieux c'est la rupture conventionnelle mais bon faut réussir à la négocier :noel:

Données du topic

Auteur
El-Vaultboy
Date de création
8 décembre 2016 à 09:40:06
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