Yo,
J'ai un collègue a qui ma responsable a mis une journée a coupure.
Ses horaires :
6:45 - 13:30
16:30 - 20:15 (même 22:15 car on a fait un inventaire)
Est-ce légal de telles horaires ? Je sais que les coupures oui, mais une telle amplitude de travail est elle légale ? Si non, dites moi pourquoi svp.